Original web-page: https://www.andrews.edu/~tidwell/USValues.html
ჩარლზ თიტველი, უმცროსი, დოქტორი/Charles H. Tidwell, Jr., PhD
დეკანი ემერიტუსი, ენდრიუს უნივერსიტეტი
დამხმარე პროფესორი, სამხრეთის ადვენტისტი უნივერსიტეტი
პროფესორი ინგლისური, კომუნიკაცია, საერთაშორისო ბიზნესი
ინდივიდუალიზმი
- რწმენა, რომ თითოეული ადამიანი არის უნიკალური, განსაკუთრებული და “ძირითადი ერთეულის ბუნება”
- აქცენტი ინდივიდუალური ინიციატივა
- სტრესი საჭიროება დამოუკიდებლობა
- პრემია ინდივიდუალური გამოხატვის
- მნიშვნელობა კონფიდენციალურობის
თანასწორობა
- ღია საზოგადოება, რომელიც იდეალურად ეპყრობა ყველას თანაბრად
- პატარა იერარქიაში
- არაფორმალური
- პირდაპირობით ურთიერთობაში სხვა
მატერიალიზმი
- “უფლება” უნდა იყოს კარგად დან და ფიზიკური კომფორტული
- განსჯის ადამიანებს მათი ქონება
მეცნიერება და ტექნოლოგია
- აფასებს სამეცნიერო მიდგომები
- ძირითადი წყარო კარგი
- ძირითადი ფაქტორი ცვლილება
პროგრესი და ცვლილება
- რწმენა შეცვლის თავის და ქვეყნის
- “მანიფესტის ბედი”
- ოპტიმიზმი – არაფერი არ არის შეუძლებელი
სამუშაო და დასვენების
- ძლიერი სამუშაო ეთიკური
- მუშაობა აღიარების საფუძველზე, ძალა.
- უსაქმურობა საფრთხედ აღიქმება საზოგადოების
- დასვენების არის ჯილდო მძიმე სამუშაოს
კონკურსი
- აგრესიული და კონკურენტული ბუნების წახალისება
- იყავი პირველი (# 1) მენტალიტეტი
მობილობის
- ხალხი ნაბიჯი
- ვერტიკალური (სოციალურ/ეკონომიკურ), ისევე როგორც ფიზიკური მობილურობა
მოხალისეობის
- რწმენა ეხმარება სხვებს (დაკავშირებული თანასწორობის კონცეფცია)
- საქველმოქმედო აღფრთოვანებული
- პირადი არჩევანი არ არის კომუნალური მოლოდინი
- მოიცავს ასოციაციები/დასახელების ვიდრე ნათესავი-ჯგუფები
აქცია და მიღწევა ორიენტირებული
- აქცენტი მიღების რამ გაკეთდა
- პრიორიტეტი დაგეგმვისა და შექმნის მიზნები
- ტენდენცია უნდა იყოს მოკლე და საქმიანი
- პრაქტიკული
- ღონისძიების შედეგების
- ფოკუსირება ფუნქცია და პრაგმატიზმის
